近日，一勘院紀委分別組織公開選拔及新提拔的干部進行任前廉政法規知識考試暨任前集體廉政談話，為新提拔干部打造任前“廉政套餐”，切實強化廉政廉潔意識、紀律規矩意識和紅線底線意識，幫助新提拔干部走好履新第一步。

一勘院紀委書記柳小軍在廉政談話中指出，本次新提拔的大多數都是年輕干部，選拔年輕干部到各個關鍵崗位任職，充分體現了院黨委重視培養年輕干部的鮮明導向。年輕干部要珍惜機遇，苦干實干，在新的崗位上展現新作為、做出新成績。并重點圍繞做堅定理想信念的表率、做踐行宗旨的表率、做履職盡責的表率、做凝心聚力的表率、做崇潔尚廉的表率5個方面對新提拔干部提出了具體要求。

“今天的談話會讓我深有感觸，在以后的工作崗位上，我將帶頭落實干部廉潔自律各項紀律要求，認真履職，謹慎用權，恪守清正廉潔底線?！弊匀毁Y源技術服務中心新任主任彭小剛說。

近年來，一勘院紀委始終將任前廉政考試、任前廉政談話的針對性、警示性、實效性放在首位，注重用身邊事教育身邊人，讓大家認識到加強政治學習、加強作風建設、嚴守黨紀法規和自覺接受監督的重要性。近五年來，共開展任前廉政法規知識考試與任前集體廉政談話7次，40余名干部參加。

下一步，一勘院紀委將補充完善新任職干部廉政檔案，實行動態跟蹤管理，將個人基本信息、廉政信息等內容存入廉政檔案，持續開展廉政教育和動態跟蹤管理。